Kepala Rutan Kefamenanu, Antonio Da Costa saat memimpin rapat di Aula Rutan Kelas IIB Kefamenanu, Rabu (14/08/2024). (Foto : ist)
Kefamenanu,BN – Dalam upaya meningkatkan kualitas kerja dan pelayanan, Rutan Kelas IIB Kefamenanu mengadakan Rapat Evaluasi Kinerja yang dipimpin Kepala Rutan, Antonio Da Costa di Aula Rutan Kelas IIB Kefamenanu, Rabu (14/08/2024).
Sebagai wujud komitmen bersama untuk mencapai standar kerja yang lebih baik,
seluruh pegawai Rutan Kelas IIB kefamenanu antusias turut hadir dalam rapat ini.
Kepala Rutan, Antonio Da Costa, memanfaatkan momen tersebut untuk menekankan pentingnya kedisiplinan dalam pengisian jurnal harian serta penggunaan finger print saat masuk dan keluar kantor. “Kedisiplinan adalah kunci utama dalam menjaga integritas dan profesionalisme kita sebagai petugas Rutan,” tegasnya dalam rapat yang berlangsung penuh dengan semangat tersebut.
Selain itu, Kepala Rutan juga memberikan arahan khusus kepada para Kepala Subsie agar lebih proaktif dalam mengontrol dan membimbing pegawai di bawah naungan mereka. Langkah ini diambil untuk memastikan setiap individu bekerja sesuai dengan tanggung jawabnya, serta meningkatkan efisiensi dalam setiap lini tugas.
Tidak hanya soal disiplin, Antonio Da Costa juga menekankan pentingnya kekompakan dan kerjasama antar pegawai. “Kekompakan dan disiplin adalah fondasi kita untuk bisa bekerja dengan maksimal. Setiap subsi harus saling mendukung dan menjaga solidaritas,” tambahnya, mengajak seluruh pegawai untuk terus bersinergi dalam menjalankan tugas sehari-hari.
Rapat evaluasi yang diadakan secara rutin ini juga menjadi wadah bagi para pegawai untuk menyampaikan masukan dan membahas tantangan yang dihadapi. Diskusi yang konstruktif diharapkan mampu menghasilkan solusi terbaik demi peningkatan kualitas pelayanan di Rutan Kelas IIB Kefamenanu. ***
